平安人寿保险代理人E行销业务展E宝合格E化人力得分统计规则


目前平安人寿保险代理人除了必须出单达成业绩外,还需要E行销的E化得分及格,要不然会扣工资,所以必须了解E化平台的得分情况,今天淘小爱就细分列出那些E化工作事项。

平安人寿保险代理人E行销业务展E宝合格E化人力得分统计规则

工作分类:(四大类)

客户经验/增员发展;技能提升;习惯养成;团队管理。

 

第一分类:客户经验/增员发展

1、工作事项:微信圈经营,对应E化平台的展E宝/金管家。

得分规则:展E宝/金管家分享天数,每天不管分享多少次,按天计算,一天得一分,封顶二十分。

2、工作事项:线上用户互动,对应E化平台的金管家

得分规则:金管家活跃用户人数,一人活跃得一分,封顶二十分。

3、工作事项:线下拜访扫码(含产说会/创说会等),对应E化平台的面访扫码

得分规则:面访客户的扫码人数,扫一码得两分,封顶二十分。

4、工作事项:制作建议书,对应E化平台的MIT掌上保

得分规则:制作建议书个数,制作一份建议书得一分,封顶十分。

5、工作事项:邀请准增员参加EPASS,对应E化平台的E增员

得分规则:准增员参加EPASS人数,参加一个EPASS得一分,封顶十分。

以上工作分类客户经营/增员发展最高封顶可得八十分

 

第二分类:技能提升

1、工作事项:学习微课/观看直播/空中加油站,对应E化平台的E典通/学堂直播

得分规则:学习微课/观看直播/空中加油站的次数,学习一次得一分,封顶十分。

2、工作事项:智能通关演练,对应E化平台的E典通/学堂直播

得分规则:智能通关演练剧本个数,通关一次得一分,封顶十分。

3、工作事项:参加远程培训/部课培训,对应E化平台的E典通/学堂直播

得分规则:参加远程培训/部课培训班次,参加一次得两分,封顶十分。

4、工作事项:问题咨询,对应E化平台的AskBoB问易答

得分规则:提问次数,提问一次得0.5分,封顶十分.

 

第三分类:习惯养成

1、工作事项:制定工作目标/查看进度,对应E化平台的E活动。

得分规则:制定/查看进度天数,一天得0.5分,封顶十分。

2、工作事项:参加出勤,对应E化平台的E参会。

得分规则:参会打卡天数,打卡一天得0.5分,封顶十分。

3、工作事项:查看任务,对应E化平台的待办任务(含E锦囊)。

得分规则:查看任务天数,查看不管多少次,一天得0.5分,封顶十分。

4、工作事项:查看公司通知与消息,对应E化平台的即时通讯。

得分规则:查看通知消息天数,查看不管多少次,一天得0.5分,封顶十分。

 

第四分类:团队管理

工作事项:查看下属活动量进度,对应E化平台的E经营。

得分规则:查看下属活动量天数,查看不管多少次,一天得0.5分,封顶十分。

本文由作者平安小王子编辑投稿

如若转载,请注明作者与链接出处:https://www.075238.com/2631.html

(11)
平安小王子的头像平安小王子认证会员
上一篇 2019年7月9日
下一篇 2019年7月11日

相关推荐

发表回复

登录后才能评论
关注微信
公告:官方唯一微信客服【www075238com】,工作日时间在线,如回复不及时,请耐心等待,我们看到后会第一时间回复您!